Συνάντηση με την Τομεάρχη Εργασίας του ΣΥΡΙΖΑ – ΠΣ, κα Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου

29-7-2022

Συνάδελφοι/ –ισσες,

Το Δ.Σ. του Συλλόγου μας, διαπιστώνοντας τη συνεχή απορρύθμιση των εργασιακών μας σχέσεων στην Τράπεζα, την απαξίωση των στελεχών και τις μεθοδεύσεις να οδηγηθούν όσο το δυνατόν περισσότεροι συνάδελφοι στην «εθελοντική» αποχώρηση, αποφάσισε να επικοινωνήσει όλα αυτά τα σοβαρά ζητήματα, αλλά και να αναδείξει την επιχειρούμενη, για πρώτη φορά, στην Εθνική Τράπεζα, απόσχιση κλάδου. Στο πλαίσιο αυτό, έχει ζητήσει συναντήσεις με όλα τα πολιτικά κόμματα.

Τη Δευτέρα 25/7/2022 πραγματοποιήθηκε συνάντηση εκπροσώπων του Δ.Σ. με την Τομεάρχη Εργασίας του ΣΥΡΙΖΑ – ΠΣ, κα Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου.

Από πλευράς μας, θέσαμε τον έντονο προβληματισμό και την αντίθεσή μας στην σχεδιαζόμενη απόσχιση κλάδου, καθώς εκτιμούμε ότι αυτή η κίνηση που σήμερα αφορά έναν σχετικά μικρό αριθμό συναδέλφων, ανοίγει τον δρόμο για απόσχιση και άλλων τμημάτων με πολλούς περισσότερους εργαζομένους και συμβάλλει στην περαιτέρω συρρίκνωση της Τράπεζας, αλλά και την συρρίκνωση των δικαιωμάτων των εργαζομένων.

Όσοι μετακινηθούν στην νέα εταιρεία δεν θα καλύπτονται από Σ.Σ.Ε. μετά την λήξη  της ισχύουσας κλαδικής και επιχειρησιακής Σύμβασης, με ότι αυτό μπορεί να σημαίνει για τη διατήρηση της εργασίας τους. Το ίδιο ισχύει και για Ταμείο Υγείας της Τράπεζας (ΤΥΠΕΤ) μετά το πέρας της πενταετίας, που εκτός των άλλων θα επιτείνει και τα προβλήματα βιωσιμότητας του ίδιου του Ταμείου. Επίσης, μαζί με το τακτικό προσωπικό της Τράπεζας θα μετακινηθεί και το αντίστοιχο προσωπικό μέσω εικονικής εργολαβίας (ενοικιαζόμενοι/εργολαβικοί), διαιωνίζοντας το καθεστώς της μεσιτείας και στη νέα εταιρεία.

Η Τράπεζα προχωρά στην εκχώρηση ενός από τα πιο προσοδοφόρα τμήματά της, αφού πρώτα έχει φροντίσει να το αποδυναμώσει είτε με «εθελούσια» έξοδο στελεχών από το τακτικό προσωπικό, είτε με απολύσεις στελεχών από το προσωπικό μέσω εικονικής εργολαβίας. Με τον τρόπο αυτό προσδοκά να  αποκομίσει βραχυπρόθεσμα λογιστικά κέρδη, αδιαφορώντας για την μακροπρόθεσμη πορεία και ανάπτυξη της επιχείρησης.

Η ευρωπαϊκή συμφωνία για τον κατώτατο μισθό και το ποσοστό κάλυψης των συλλογικών συμβάσεων, η οποία συντόμως θα γίνει Οδηγία, προβλέπει ότι τα κράτη μέλη στα οποία λιγότερο από το 80% του εργατικού δυναμικού προστατεύεται από συλλογική σύμβαση θα πρέπει να δημιουργήσουν σχέδιο δράσης για τη σταδιακή αύξηση της κάλυψης αυτής.

Η εν λόγω απόσχιση κλάδου στην Εθνική Τράπεζα, όπως και οι αποσχίσεις που έχουν ήδη υλοποιηθεί στις υπόλοιπες τράπεζες, έρχονται σε ευθεία αντίθεση με το πνεύμα και το γράμμα αυτής της συμφωνίας, καθώς θέτουν εκτός συλλογικών συμβάσεων τους συναδέλφους που θα συμμετέχουν στην απόσχιση.

Από την πλευρά της Κ.Ο. του ΣΥΡΙΖΑ – Προοδευτική Συμμαχία, η Τομεάρχης Εργασίας κα Μαριλίζα Ξενογιαννακοπούλου εξέφρασε την αντίθεσή της σε όποια εξέλιξη απομειώνει τα δικαιώματα των εργαζομένων και την κάλυψη από ΣΣΕ.

Aναφέρθηκε στις πρωτοβουλίες που έχουν αναληφθεί από την Κ.Ο. του ΣΥΡΙΖΑ – Προοδευτική Συμμαχία, σε κοινοβουλευτικό και θεσμικό επίπεδο, αναφορικά με τον τραπεζικό κλάδο και τόνισε την ανάγκη προστασίας των θέσεων εργασίας και  σεβασμού των εργασιακών δικαιωμάτων. Εξέφρασε, επίσης, την ανησυχία της για τις συνέπειες που προκύπτουν από το κλείσιμο των τραπεζικών Καταστημάτων στην οικονομική δραστηριότητα των τοπικών κοινωνιών.

Η Κ.Ο. του ΣΥΡΙΖΑ – ΠΣ θα συνεχίσει να παρακολουθεί τα θέματα που τέθηκαν στη συνάντηση και δεσμεύεται για την επανεξέταση του θεσμικού πλαισίου των αποσχίσεων, ώστε αυτές οι πρακτικές να σταματήσουν να λειτουργούν σε βάρος των εργαζομένων και του δημόσιου συμφέροντος.

Το Δ.Σ.